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中心领导来凯发公司参加经营班子考核测评会

    2018年1月10日上午,机械机关服务中心副主任、凯发公司董事长张毅、中心办公室主任兼人事处处长张永莉参加了凯发公司经营班子考核测评会?;嵋橛勺芫硖锍嘀抑鞒?,公司副经理范国正、杨星东、高晓峰和主管级以上员工参加。 
    会上,总经理田赤忠代表公司经营班子进行2017年工作汇报,报告了2018年重点工作安排。张毅副主任对凯发2017年的工作给予了肯定,他强调2017年对于凯发公司来说是不平凡的一年,“跨越”二字贯穿了2017年的始终,上半年是农汽中心的托管,下半年是同心物业的整改。2017年公司的利润水平达到了历史最高,净利润达到140%,凯发自加压力、勇于担当、持续挖潜,开拓进取,取得很好成绩。更重要是在思想上,领导班子主动走出舒适区、主动攻坚克难、主动向障碍和困难说“不”,主动寻找工作的痛点,主动就代表作为。优异成绩的取得是思想在起作用,创业的基因在发挥作用,大家的内生动力在发挥作用。班子力量强,我们没有理由干不好,没有理由倒退,只有往前走。公司要想发展,必须做出清晰的定位,同时对公司工作做进一步的优化和调整,重点跟进公司转型发展的基础工作,仍然用钉钉子的精神推动公司在2018年有更高水平的发展,更高质量的发展,更有突破的发展。
    最后,张毅副主任鼓励大家:2018年更多的工作和挑战,我们正在一步步迎上去,希望大家以更饱满的热情,更充足的精气神,能吃苦有担当,善团结永突破的要求做好2018年的各项工作,凯发公司会有更好的发展和更多的收获。 
 
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